Metode 50/30/20: Pengertian dan Cara Menggunakannya
Metode 50/30/20 adalah strategi sederhana untuk membagi gaji menjadi tiga kategori: kebutuhan, keinginan, dan simpanan.
Jelas AI · 4 menit baca · 19 Agustus 2026Metode 50/30/20 adalah strategi keuangan yang populer digunakan untuk membantu orang mengatur gaji mereka dengan efektif. Menurut survei dari Jakpat Financial Health Survey 2023, hanya 20% karyawan Indonesia yang berhasil mengatur keuangan mereka dengan baik, padahal 60% mengaku gaji habis sebelum akhir bulan minimal sekali dalam 3 bulan terakhir.
Contoh Nyata
Bayangkan Anda menerima gaji Rp 10.000.000 per bulan. Dengan Metode 50/30/20, Anda dapat membaginya sebagai berikut:
- 50% untuk pengeluaran penting (Rp 5.000.000)
- 30% untuk pengeluaran tidak penting (Rp 3.000.000)
- 20% untuk tabungan dan investasi (Rp 2.000.000)
Contoh nyata ini menunjukkan bagaimana Metode 50/30/20 dapat membantu Anda membagi gaji dengan lebih efektif dan mencapai kestabilan keuangan.
Cara Menggunakannya
Untuk menggunakan Metode 50/30/20, Anda perlu melakukan langkah-langkah berikut:
- Hitung gaji Anda per bulan.
- Bagi gaji Anda menjadi 50% untuk pengeluaran penting, 30% untuk pengeluaran tidak penting, dan 20% untuk tabungan dan investasi.
- Atur pengeluaran Anda berdasarkan prioritas.
- Ulangi proses ini setiap bulan untuk memastikan Anda tetap pada jalur yang benar.
Metode 50/30/20 dapat membantu Anda mencapai kebebasan finansial dengan lebih cepat dan efektif.
Baca juga: Membuat Budget Bulanan Pertama di Jelas: Panduan Praktis
Baca juga: Budgeting Gagal Setelah Minggu Pertama: Mengapa Hal Ini Terjadi?
Baca juga: Budgeting Gagal Setelah Minggu Pertama? Ini 5 Alasannya
